Ich begleite Sie als Implus-Coach.

Ich selbst verstehe mich als Impuls-Coach und Mentor für Einzelpersonen (z.B. Mitarbeitende, Führungskräfte, Unternehmer u.a.) sowie Teams – mit Schwerpunkt aus und im Banken- und Finanzumfeld oder auch aus anderen Branchen.

In der Rolle als Impuls-Coach verbinde ich verschiedene Bereiche und Rollen. Als Sparringspartner gebe ich Impulse, damit meine Klient:innen ihre Handlungsfähigkeit erlangen, wiedererlangen oder steigern können. Grundlage für mein Arbeiten als Impuls-Coach bildet das systemische Coaching.

Im Mentoring verstehe ich mich als Spezialist, der Sie fachlich berät und Fragen aus dem Blickwinkel des Experten beantwortet. Dabei basiert meine Expertise auf meinen beruflichen wie privaten Lebenserfahrungen – kombiniert mit meiner Persönlichkeit.

Ob Coaching oder Mentoring: Am Anfang steht immer ein erstes Gespräch. Dabei soll das Vertrauen meiner Kundinnen und Kunden in mich geweckt werden, da das die Grundlage für das weitere Vorgehen ist. Mir ist es in diesem Gespräch wichtig, zu erkennen, welches Ziel Sie mit dem Coaching avisieren.

Ziel

Wie lautet Ihr Ziel, das Sie erreichen wollen?

Sie können Ihr Ziel noch nicht genau benennen, obwohl Sie sich bereits viele Gedanken dazu gemacht haben? Ihr Ziel fühlt sich nicht stimmig, noch nicht kraftvoll an? Sie suchen Impulse und möchten sich mit jemandem respektvoll auf Augenhöhe über sich und Ihre Ziele austauschen? Dann ist es höchste Zeit, mich zu kontaktieren, damit Sie Klarheit und Struktur für Ihre Ziele gewinnen können.

Realität

Wie sieht Ihre aktuelle situation aus?

Wir erfassen, beschreiben oder malen ein Bild Ihrer aktuellen Situation. Wie schaut Ihr Umfeld und wie sehen Ihre Beziehungen aus? Welche Ressourcen und Kompetenzen stehen zur Verfügung und wie gehen Sie damit um? Was klappt sehr gut – was funktioniert weniger gut? Was triggert Sie in Ihrem Bauch oder in Ihrem Herz? Ich unterstütze Sie dabei, Ihre ganz persönliche Auslegeordnung zu machen.

Strategie-Alternativen

Welche Wege und Strategien führen zum Ziel?

Bekanntlich führen verschiedene Wege nach Rom. Sie kennen Ihr Ziel und Ihre Realität. Nun gilt es, aus all den Möglichkeiten und Faktoren abzuwägen, was Ihr Plan für Ihre persönliche Strategie ist. Gerne begleite ich Sie dabei als Ihr Sparringspartner.

Willenskraft

Was soll bis wann erreicht werden?

Wie kommuniziert es in uns selbst und wie kommunizieren wir mit der Aussenwelt? Was sagt unsere Körpersprache oder die Wortwahl aus? Wie drücken wir unsere Bedürfnisse aus? Wie stark ist Ihre innere Motivation, Ihr gesteckte Ziel zu erreichen?

Richard Branson

Setzt nicht den Kunden ins Zentrum eures Tuns, sondern eure Mitarbeiter, denn diese beraten eure Kunden.